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| 23/04/2026 | 15/05/2026 | CONTROLADOR DE ACCESOS | Abierta |
| 24/03/2026 | 30/05/2026 | OPERARIO DE MANTENIMIENTO | Abierta |
Agenda
Noticias
12/05/2026
La Generación Z ya no quiere trabajar para Amazon, Apple o Google. El 76% apuesta por carreras radicalmente opuestas a la programación
Es un problema para Silicon Valley pero una buena noticia para el sector sanitario Seguir leyendo »
28/04/2026
Inteligencia artificial y empleo en 2026: qué trabajos cambian, cuáles resisten y cómo prepararte sin entrar en pánico
Cada pocos meses aparece un estudio que predice que la IA va a eliminar millones de empleos. Y cada pocos meses aparece otro que dice que va a crear más de los que destruye. La realidad está en medio. La IA no está eliminando profesiones completas (todavía): está transformando tareas dentro de cada profesión. Y esa distinción es crucial. Seguir leyendo »
22/04/2026
El "síndrome de la vida ocupada" ya pasa factura: más estrés, peor descanso y menor salud en el trabajo
Según datos de Cigna Healthcare, menos del 50% de los empleados españoles prepara sus comidas con antelación y únicamente el 35% de los españoles afirma mantener una dieta equilibrada. Seguir leyendo »
10/04/2026
El bienestar es determinante a la hora de cambiar de empresa para el 41% de los trabajadores
En la nueva edición del informe de la Radiografía del Bienestar en la Empresa de Savia, el 72 % de los encuestados que recibe servicios de bienestar por parte de su empresa afirma que esta asume el coste total del servicio y el 73 % de los empleados considera que los servicios deben adaptarse a las necesidades individuales, con demandas muy diferentes entre generaciones Seguir leyendo »
31/03/2026
Las vacaciones de Semana Santa reabren la brecha de conciliación en España
El 74,2% de los trabajadores considera que las opciones de conciliación en sus empresas son insuficientes o mejorables Seguir leyendo »
26/03/2026
Permiso por hospitalización: ¿Hay que justificar que el familiar sigue enfermo?
En los últimos meses, se ha consolidado un criterio jurisprudencial claro sobre el permiso retribuido por hospitalización o enfermedad grave de un familiar: su disfrute exige que subsista la causa que lo justifica, y esta no se extingue con el alta hospitalaria, sino con el alta médica del familiar. Seguir leyendo »
18/03/2026